Destituciones atrasan programa de Segeplan

57 comentarios:

1. JOSE LUIS ZAPETA: (2008-10-22 13:09:54 horas)
   hola... saben .... como parte de un curso de la carrera de ingenieria en administracion de tierras y tenico en agrimensura, del centro universitario de occidente, pues es de realizar un estudio a instituciones relacionados con la administracion de tierras, y bueno mi grupo y yo nos interesamos en la segeplan y bueno y de las fases es de encontrar los deficit interno de la institucion, entonces espero alguien me pueda ayudar para encotrar esas variables.... realmente esto es solamete un estudio y nada mas.... oviamente sera revisado por el ingeniero del curso y sera criterio de su persona si nos abrueban nuestro proyecto o no... espero alguien me ayude.. mi correro es tzuleto@gmail.com
2. Arón Pérez: (2008-05-12 10:52:03 horas)
   La verdad, es que sí asombra. Pues en SEGEPLAN esto no pasaba, desde los años ochenta. Es cierto, que en muchas instituciones cambian al personal cada cuatro años, pero son instituciones menos técnicas.
3. mari de leon: (2008-05-11 20:07:51 horas)
   la verdad que esto mas parece el buzon de quejas de las perosnas que fuern depedidas, no se de que asombran si cada cambio de gobierno en casi todas las instituciones es igual. lo unico que creo que si deberian de hacer un proceso de seleccion y que continuen las gente que conoce y sabe y la de nueva contratacion que llene los perfiles y tenga experiencia.
4. Verónica Lisset Vetha: (2008-05-09 22:21:18 horas)
   La verdad, es triste ver còmo el paìs se està  yendo a pique por la ignorancia y desverguenza de estos nuevos "funcionarios" como Figueroa y sus secuaces. Me da tristeza por el país y me resulta divertido por ellos que creyeron que como en SEGEPLAN se manejaban "fondos" de la cooperación internacional y se planificaba la inversión pública, tendrían el dinero en una cuenta bancaria de la cual podrían disponer a diestra y siniestra. Pobrecitos, porque lo que no sabían era que los fondos se manejaban únicamente en papel y convenios con los dueños del dinero que eran los cooperantes y que no podrían disponer así nada mà s de ni siquiera un dólar y que los fondos para inversiòn de finanzas van directo a los Consejos de Desarrollo Departamentales. Pero lo mà s triste no es que hayan querido llegar a meter las manos al tesoro que ellos creìan, lo mà s triste es que esa institución había llegado a ser la de mayor credibilidad a nivel nacional e internacional. El trabajo de la SEGPLAN estaba siendo reconocido internacionalmente y apenas el año recién pasado fue reconocido por muchos consultores y entidades internacionales que el modelo de gestión territorial que la SEGPLAN estaba implementando era el "mejor", el mà s apto y recomendable para cualquier país en vìas de desarrollo. Los funcionarios, que en ese entonces "si funcionaban", fueron disertantes en países de latinoamèrica y Europa dando a conocer el modelo que se estaba impulsando y que en el cambio de gobierno quedó en pañales para que, supuestamente, se le diera continuidad en el gobierno actual para generar respuestas a los mà s pobres y lograr que el país se estabilizara. Que lamentable que ahora digan que los funcionarios pasados no hicieron nada, cuando estos han sido reconocidos y empleados nuevamente en organismos nacionales e internacionales, para muestra el caso del Doctor Beteta, ex Secretario general de SEGEPLAN y ex Ministro de Finanzas (un excelente funcionario, gerente y profesional) que en la actualidad es Secretario General del BID, por no mencionar a otros pues se volverìa una gran lista de gente capaz que sì estaba dispuesta a trabajar por conseguir una mejor Guatemala. Valdrìa la pena que Figueroa y sus acompañantes aprendiera un poco del ejemplo de estos ex funcionarios quienes sin banderas políticas y con la camisola de la Patria, defendían al país y la forma en que se invertían los fondos públicos porque sabían que usando bien los recursos se lograrìan grandes resultados. Agrònomos, industirales o estudiantes de ingeniería industrial y contadores, están ahora ocupando esos puestos; y aunque no desmerezco la profesión que tienen, creo que debían tener por lo menos "calidad humana" y "ética profesional", si es que acaso conocen esos términos. Sòlo espero que se coman su hueso en pocos meses y que los sustituya gente capaz y con amor a nuestro país.
5. Carolina Vásquez Araya: (2008-05-09 18:22:33 horas)
   Algo que jamás falta al inicio de un período de gobierno es el relevo en los puestos de la administración pública. Salen unos, con un poco de conocimiento y experiencia acumulados acerca de los temas relativos a sus funciones, y entran otros, sin mayor idea de cómo se están llevando a cabo los proyectos, pero con la determinación de cambiarlo todo, porque la tradición política así lo demanda. Este movimiento, ejecutado con precisión matemática después de cada elección, ocasiona un desgaste inmenso en la administración pública. No solo afecta las posibilidades de dar continuidad a las buenas iniciativas —siempre hay más de alguna en cada período presidencial—, sino, además, impide la consolidación de un aparato estatal consistente, profesional, orientado a cumplir metas y objetivos comunes a la Nación, y no a una determinada firma política. En Guatemala se acostumbra, también, a dar a las obras públicas el apellido del presidente de turno, como si fuera él, a nivel personal, quien destinara recursos propios a la construcción de carreteras, puentes, hospitales, o a instalar puestos de salud y chorritos de agua. Aun cuando la táctica se ha instituido como un acto de construcción de imagen, es una manera muy poco honesta de acreditarse méritos que no les pertenecen, dado que responden al estricto cumplimiento de obligaciones contraídas al momento de asumir el cargo. Descalificar el trabajo de otros se ha convertido, desde las altas esferas políticas, en una costumbre arraigada en la sociedad guatemalteca. Al parecer, a ciertos personajes les resulta absolutamente insoportable el hecho de reconocer los aciertos de algún contrincante político o, simplemente, de alguien ajeno a su círculo de aduladores. En otro sentido, esta actitud también sirve para echar bruma sobre aquellos funcionarios cuya eficiencia pudiera opacar aún más la mediocridad de quienes los releven en el cargo. El peligro de tal actitud es la falta de continuidad en los grandes proyectos de desarrollo nacional. Sin una visión de largo plazo desde las instancias de mayor incidencia en el cumplimiento de esos planes, cada cuatro años se volverá a cero en los temas sustantivos, perdiéndose así el esfuerzo, el talento y las ideas de valor que pudieran haberse capitalizado en el transcurso de todo un período administrativo. Es preciso recordar que la población no cambia cada cuatro años ni cambian sus sueños no realizados, sus necesidades insatisfechas ni las carencias vitales que mantienen al país entre los menos desarrollados del continente.
6. Luis Antonio Perez: (2008-05-09 13:00:27 horas)
   Lamentable situacion... Esta GENTUZA q ingreso a la Segeplan solo llego por puro cuello, no tienen experiencia ni mucho menos principios. Los exfuncionarios anteriores no eran del Gobierno anterior, era gente con experiencia y conocimientos de mas d 10 años. Este señor Figueroa habla una cosa y hace otra. En algunos casos NO renovo contratos, pero la mayoria d estos fueron despedidos, sin razon justificada. Yo estoy de acuerdo q se quite a la gente porque no funciona, pero no quitarla para darle el lugar a gente inexperta. Lo peor es q los ponen d jefes y no saben nada del tema, hasta la secretaria sabe mas q el. Q triste la verdad! Tiempos de solidaridad..... pero con los cuates d estos nada mas....
7. Rodolfo Catalan: (2008-05-09 06:44:51 horas)
   Pareciera que el Sr. Marin anda en busqueda de una oportunidad "hueso" en SEGEPLAN, ya que es una de las pocas personas que elogian al "Dr" Figueroa, cuando se tiene a la vista y con pruebas la trayectoria profesional de este individuo. Y respecto al beneficio de la duda que menciona el Sr. Aparicio, este "beneficio" se debia ofrecer quizas durante un mes, los despidos iniciaron el 15 de enero, y estamos a mayo, considero que el beneficio ya se extralimito en tiempo, si la ASDI no confia en la nueva administracion sus razones tendran, por favor no seamos ilusos y no andemos creyendo en personas que no tienen la capacidad misma de administrar. Si recuerdan y vamos mas atras en el desarrollo de los eventos, el mismo congreso habia engabetado la aprobacion de los prestamos y como habia fecha limite estuvieron corriendo porque de no ser aprobados en fecha tendrian que esperar 3 años mas y definitivamente el nuevo equipo de trabajo de SEGEPLAN no hubiera sido capaz de generar los reportes e informes que respaldaban para la aprobacion de los mismos. Como entonces para que les consigueran los MILLONES para que pudieran trabajar el equipo anterior si era competente?. Quien calificó las credenciales de el Dr. Figueroa? ONSEC??? quien calificó las credenciales del dentista??? Aun hay mucha tela que cortar y esperamos que mas y mas personas de las involucradas y con la experiencia comprobada plasmen aca como siempre con profesionalismo y no con el "higado" como los comentarios mismos que fueron editados ya que provenian del nuevo personal contratado de SEGEPLAN.
8. Juan Carlos Aparicio: (2008-05-08 23:23:02 horas)
   Que triste leer todos estos comentarios que denigran el trabajo de una nueva administración, sin ni siquiera darle el beneficio de la duda.
9. nery marin: (2008-05-08 22:56:15 horas)
   Pareciera ser un complot bien estructurado para hacerle daño a la buena imagen del Doctor Oscar Figueroa yo le conozco muy bien se de su capacidad enorme para dirigir esa institución o cualquier otra que se le rexomiende, Yo les pido a las géntiles personas que leen este prestigioso medio escrito que no se dejen manipular por comentarios destructivos y de mala fé contra una persona honesta, preparada, recuerden que hacer experiencia no es pasar 20 años en puesto importante, mas importante es la calidad del tiempo que se invierte y los frutos que se obtienen de la gestión realizada.
10. Esther Calderón: (2008-05-08 21:58:14 horas)
    ¡no sé que han hecho las nuevas autoridades de SEGEPLAN porque ahora ni entrar se puede! Tienen miedo que se saque información, al igual que ellos la robaron para formular su plan de gobierno. Sí, sacaron información de SEGEPLAN, de los archivos, de planes viejos de los años noventa, del PLADES... Los genios a quienes despidieron, a ellos les robaron sus ideas. Pero no se habían dado cuenta que los planes estaban ya algo viejitos, y habían cosas nuevas que no incluyeron.
11. Aida Aballi: (2008-05-08 21:03:02 horas)
    Ahora comprendo por què la amable señorita Cifuentes de Precalificados fue desalojada de la Loterìa y los clientes somos los afectados. Ahora nos atiende a travès de una ventanilla y tiene una secretaria que parece jefa, porque no le anuncia que un precalificado necesita verle, le ordena que lo atienda. Es una là stima que una unidad tan eficiente como el Registro de Precalificados pierda espacio y los buenos empleados sean relegados.
12. William Flores: (2008-05-08 20:59:49 horas)
    En la ENCA aparte de conspirador, Oscar Figueroa era un mediocre catedratico, yo con tan mala suerte de haber sido alumno de este señor. Definitivamente como colegas, puedo escribir que sus lentes estan mal graduados, (pobre miope) al decir que la SEGEPLAN ha hecho mas en 3 meses de su mal gestion, que en 18 meses antes de su brutal ingreso a esta Secretaria tan bien respetado a nivel internacional. Y al despedir a tantas personas profesionales con basta experiencias. Que le dio el puesto a su hija..? Cierto, argumentando con sus propias palabras, que era la unica persona en toda guatemala que tenia la capacidad para dicho trabajo (hija de papi talves???). Que esta bien agarrado en el puesto gracias a la familia Torres, otro acierto. Lo que el ha hecho no tiene Moral, Sera que estas palabras emplearan nuestro o gran señor Presidente Alvaro Colom de Torres, para calificar a Figueroa, Sera que tambienle aplicara el estado de Prevencion. Este gobierno, con estos funcionarios, paraciera que nos llevan al Olocausto, pareciera que si logran terminar sus 04 años, dejaran peor las cosas, de como quedaron con el gobierno de Portillo y su banda. Afortunadamente es tiempo de solidaridad para el nepotismo, compadrismos y pago de favores.
13. Francisco Linares: (2008-05-08 20:41:41 horas)
    ¡LAMENTABLE PARA GUATEMALA! Retrocesos constantes, pérdida de memoria laboral que impacta a nivel nacional. Se espera que si Segeplan no hace nada para mejorar, las otras autoridades tomen cartas en el asunto, lo importante es mejorar y superar la inoperancia, que la cooperaciòn internacional en Segeplan responda y pueda eficientar sus gestiones, aùn asì se llevan casi cinco meses perdidos...por situaciones como esta, la poblaciòn Guatemalteca es la que paga las consecuencias.
14. Alma de López: (2008-05-08 20:14:55 horas)
    Ojalá los cooperantes hablaran, y contaran que no han podido trabajar con este gobierno. Pero ellos no lo hacen, pues sin importar lo mediocre que sea el gobierno, ellos siempre le siguen el juego. Lo único que les interesa es que su dinero se gaste, aunque los proyectos no tengan impacto. Luego lo justifican con informes elegantes. Lo cierto es, que como Segeplan coordina la cooperacion internacional, y allí solo llegaron "no genios" coordinados, la cooperación no ha podido trabajar.
15. Antonio Leonel Búcaro: (2008-05-08 19:49:35 horas)
    El señor Figueroa dice que mantiene a 40 personas por contrato, que fueron contratadas en el gobierno anterior, pues el señor Figueroa se equivocó: esa gente no vienen del gobierno anterior sino de hace 3 gobiernos. Al igual que las personas que despidieron, que por cierto, no devegaban grandes salarios. Algunos habían sido ascendidos en anteriores gobiernos (no el de Berger) por su capacidad. Sería interesante que El Periodico haga un balance (comparando la gestión de los primeros 3 meses del gobierno anterior con la gestión de este gobierno). El resultado está a la vista
16. Thelma Contreras: (2008-05-08 18:04:56 horas)
    Pues yo les voy a contar que a SEGEPLAN llegaron unos jovencitos sin experiencia, que trabajaron en el movimiento de jóvenes durante la campaña de la UNE. Estos jovencitos, algunos no profesionales, no graduados, llegaron a sustituir a personas que habían hecho muy buen trabajo en SEGEPLAN y que tenían mucha experiencia. También me enteré que ahora SEGEPLAN quiere hacer contratos temporales a profesionales, por dos o tres meses, para que les hagan los planes operativos y otras tareas. Se supone que para eso está el personal, para hacer esas tareas. Ahora le va a salir más caro al estado, pues deben pagarle el salario a su personal que no conoce, y aparte a personal temportal para que les haga el trabajo.
17. Argentina Montero: (2008-05-08 17:57:31 horas)
    Que digan pues, qué ha hecho tan bien Segeplan en estos últimos tres meses. He leido los comentarios que aparecen arriba, y sinceramente si cambió a todo el personal, no creo que hayan hecho mucho. Que yo sepa, SEGEPLAN era una institución apolítica, hasta que llegó el señor Figueroa.
18. Jaime Estuardo Bernardo: (2008-05-08 17:54:28 horas)
    No entiendo por qué el señor Oscar Figueroa dice que "de qué sirve un equipo de genios si cada uno va por su lado" ¿No se supone que para eso está él? para coordinarlos... Si él no es capaz de coordinar "genios", de hacerlos caminar en un mismo sentido con un coherente plan, entonces ¿por qué acepto el reto de dirigir SEGEPLAN? Allí se nota que estamos mal.
19. Jose Miguel Cardona: (2008-05-08 17:52:35 horas)
    Los genios que sacaron de la Segeplan y que iba cada uno por su lado por lo menos seguian instrucciones y sabian que hacer, al contrario del personal que llevo Figueroa, por ejemplo podemos hablar del Ing. Contreras, un ingeniero quimico que no sabe nada de inversión publica y mucho menos de preinversion. El ing. agronomo Figueroa tampoco sabe de preinversión, no tiene ni idea de que es preinversión no conoce ni siquiera el ciclo de un proyecto. Preguntenle porque desmantelo las direcciones mas exitosas de la Segeplan: preinversión y Politicas territoriales, las cuales eran las generadoras de desarrollo y de implementar politicas bien definidas siguiendo un modelo internacional bien probado en Brasil y que esta llevando a este pais a un ordenamiento de la producción y desarrollo. Sin desmerecer la calidad profesional de las personas que llegaron SON UNOS IGNORANTES EN PLANIFICACION, sino que lo diga el Ing. giovanni tobar que en su ignorancia deja en manos de su secretaria el pasar las ordenes que recibe sin chistar del secretario, SI!!! aunque usted no lo crea podra ser buen ingeniero PERO UN IGNORANTE EN PLANIFICACIÓN, no podran aprender en unos meses lo que al personal que despidieron le tomo años probar, corregir e implementar y poner a trabajar un modelo exitoso. En tres meses se han dedicado a destruir lo que tomo años construir, si!!! en tres meses han trabajado arduo y mas para destruir todo el trabajo de gente que se ha dedicado a pensar en su pais y en implementar politicas de desarrollo. Que publique sus resultados e investiguenlos y se daran cuenta que son puras mentiras.
20. Luis Mendoza: (2008-05-08 17:49:03 horas)
    Trabajo con una organización no gubernamental, por medio de la cual hemos tenido acercamiento con SEGEPLAN en años anteriores. Para ser gobierno, los funcionarios nos parecían muy competentes. Qué lástima que ya no estén.
21. Leonel López: (2008-05-08 17:46:17 horas)
    Ojalá los nuevos funcionarios que llegaron a los departamentos sean capaces. Allí se necesita de mucho trabajo, para nuestras áreas rurales, que están tan abandonadas. Me preocupé cuando leí la noticia de El Periódico. Ojalá los nuevos lleguen a enseñar, y no a que les enseñemos.
22. Ricardo Bonilla: (2008-05-08 17:43:36 horas)
    Estuve de visita en ciudad de Guatemala, trabajo en Chiquimula. Me acerqué a SEGEPLAN y no reconocí a nadie. Hablabla con ellos y parecía que les hablaba otro idioma. No recibí ideas, ni propuestas, solo recibí quejas de los funcionarios anteriores. Se nota, que el trabajo de los funcionarios anteriores opaca el trabajo de los nuevos. O bien, los nuevos están tan inseguros, que hablar mal de los anteriores les da seguridad.
23. Gabriel R. Bolaños: (2008-05-08 17:41:09 horas)
    Interesante artículo... yo tuve la oportunidad de participar de cerca del trabajo realizado por el Programa de Desarrollo Económico desde lo Rural, financiado por ASDI; no tengo ninguna filiación política... de aquí que con imparcialidad y mucha pena leo que el programa ya no se ejecutará, y esto me hace pensar en la población que había sido tomada en cuenta con proyectos de desarrollo integral en las áreas más pobres de mi país, esas a las que nuestras autoridades jamás llegan, y ni siquiera imaginan que existen... conozco del trabajo eficiente, de muchas de las personas que despidieron en SEGEPLAN, y que lamentable que otros "profesionales", vengan y los descalifiquen, para justificar los cambios obligados por sus compromisos de campaña. Más que criticar al Sr. Figueroa, me gustaría invitarle a hacer una reflexión sobre su accionar en estos meses al frente de la institución, no hay capacidad en muchos de sus nuevos integrantes, eso lo comprobamos quienes tenemos, por cuestiones laborales, que lidiar con la ignorancia e inoperancia de algunos nuevos jefes, no intenten inventar el agua azucarada, ya no queremos nuevas metodologías de planificación, queremos que se ejecuten los planes que ya existen y que han sido formulados de forma participativa... la luna de miel ya terminó..... ES HORA DE EMPEZAR A TRABAJAR!!!!!! SI UDS. SON GENIOS QUE TRABAJAN EN UNA MISMA VIA.... DEMUESTRENLO CON HECHOS... LA CAMPAÑA POLITICA HACE MUCHO TERMINÓ.
    
    PARA FINALIZAR, EN SEGEPLAN DEBERÍAN INFORMAR CON VERACIDAD, PORQUE EN SEGEPLAN DESPIDIERON A MUCHAS PERSONAS QUE TENÍAN AÑOS DE LABORAR PARA LA INSTITUCIÓN... NO ESTABAN ALLI POR COMPADRAZGOS SEÑORES.... ESTABAN ALLI POR SU CAPACIDAD, LO CUAL DEMOSTRARON AL SUPERAR VARIOS CAMBIOS DE GOBIERNO, SU TRABAJO ERA DE ASISTENCIA TÉCNICA PROFESIONAL AL GOBIERNO.... ES TRISTE VER COMO SE POLITIZÓ LA ÚNICA INSTITUCIÓN DE GOBIERNO QUE SE MANTENÍA LIBRE DE ESE VIRUS.
    
24. Yira Campos: (2008-05-08 17:36:35 horas)
    No voy a defender a ninguno, ni a este, ni al otro gobierno. Pero sí considero que debería haber en Guatemala una carrera civil, para que no tenga que reinventarse todo cada cuatro años. El personal debería ser evaluado cada año, y si las personas son buenas y conscientes deberían seguir en su puesto ¿por qué no? ¿por qué inventar el agua azucarada? con esto el único que pierde es el país. Lo que sí no me parece, es que las personas se aprovechen del poder para llevar a sus amigos, parientes, o personas que no tienen experiencia solo porque participaron en campaña.
25. Sonia Rodríguez: (2008-05-08 17:32:12 horas)
    Mi hija trabajó en SEGEPLAN, la despidieron en el mes de enero. Hasta la fecha no le han pagado sus prestaciones. Le dicen que la próxima semana, y la próxima, y así la tienen. Luego que trabajó allí por años. Un día llegó a SEGEPLAN y no la dejaron entrar. Le dijeron que los ex-funcionarios no podían pasar de la puerta. Ella regresó muy desepcionada y triste de cómo trataban a las personas que habían dedicado su carrera a esta institución. Alguien debería hacer algo.
26. Dafne Alvarado: (2008-05-08 17:25:01 horas)
    Oscar Figueroa no sabe nada de planificación. ¿Qué hace un agrónomo en SEGEPLAN? Con razón, despidió a todos. Le dió miedo coordinar a gente capaz, el se siente incapaz.
27. Jose del Cid: (2008-05-08 17:20:48 horas)
    Nora del editor: se eliminó este comentario con palabras fuera de lugar, que coincidentemente proviene de Segeplan: Jose del Cid (fw-segeplan.gua.net)
28. Sucelli Cuellar Vásquez: (2008-05-08 17:18:42 horas)
    Se supone que segeplan es la organización del gobierno que debe planificar todo el Estado. No sé ahora cómo le van a hacer, si despidieron a todos los jefes y subjefes. Siempre busco información por Internet, y estaba muy contenta con toda la información que cada cuatro años publicaba segeplan. Hace poco pusieron un portal con datos por departamento y municipio, con mapas, muy bueno. A la gente que hacía eso la despidieron pues ya no hay información nueva, ni noticias para que la población se entere de lo que hacen los burócratas de segeplan. A veces llamaba por teléfono para preguntar dudas, y me atendía una señorita (o licenciada) muy amable. Hace una semana llamé y me dijeron que la señorita ya no trabajaba allí, que la habían despedido. Ahora que leí la noticia de El Periódico sé lo que pasó. Qué bueno que hay noticieros que sacan esto a luz, para que la población se entere de la prepotencia de los funcionarios.
29. Fredy Son: (2008-05-08 17:08:19 horas)
    Yo estuve trabajando en SEGEPLAN por varios años. Luego me contrataron con un proyecto de la cooperación internacional, siempre para apoyar a SEGEPLAN. Pues en enero que despidieron a todas las personas, no me dijeron nada. Se suponía que mi contrato había sido ampliado en el mes de diciembre. Trabajé hasta el 28 de febrero, y en dos meses no me pagaron ni un solo centavo. Traté de hablar con el subsecretario que llegó: Giovanni Tobar y nunca me quiso recibir. Sé por otros compañeros que trabajan en SEGEPLAN que él nunca se comunica con su personal, todos los mensajes se los da a través de su secretaria. Qué diferencia con administraciones anteriores, en donde nos trataban con respeto. Las personas que llegaron a SEGEPLAN no conocen qué es el respeto.
30. Lucía López: (2008-05-08 16:40:38 horas)
    Trabajo con un organismo de cooperación internacional, y lo que dice el artículo de El Periódico es muy cierto. Resulta que no hemos podido trabajar con SEGEPLAN, por más que mis colegas se acercan con ellos, les explican, hasta los capacitan, y no entienden. No entienden o no quieren entender, o simplemente no les interesa. En una oportunidad preguntaron a una secretaria de uno de nuestros proyectos ¿dónde están las chequeras? Pues resulta que nosotros administramos los proyectos, por seguridad. Pues como algunos funcionarios solo duran 4 años o menos, es mejor, no dejarles que ellos administren las chequeras ¿no creen?
31. Ottoniel Monterroso: (2008-05-08 16:36:00 horas)
    Yo laboré en un proyecto de la cooperación internacional de apoyo a SEGEPLAN en el tema de desarrollo rural, durante el 2006-2007. Durante dicho período se construyó institucionalidad pública y se empujaron procesos que fortalecían el Estado de derecho, tales como el fortalecimiento del sistema de consejos de desarrollo, la planificación territorial y la descentralización del Estado. Toda esa información se transmitió a las nuevas autoridades, puesto que es SEGEPLAN el "tanque de pensamiento del Estado". Con las destituciones masivas sólo se logró romper el proceso, inicar de cero y deshacer la institucionalidad y posicionamiento logrados. El mayor logro de los 100 días en SEGEPLAN es el desmantelamiento de la institucionalidad pública: ¿es esto desarrollo?
32. Jose Cardona: (2008-05-08 16:25:49 horas)
    Es interesante leer las tonterias que dice el señor Figueroa, para empezar el no tiene la calidad moral para decir tales cosas, empecemos con un poco de historia: Que nos cuente porque lo echaron de la ENCA, ¿No se lo imaginan? Fue por conspirar para sacar al director de la misma y quedarse él de director, el tiro le salio por la culata y el fue el que salio con la cola entre las patas. Esa ha sido su trayectoria, mediocre y mal administrador, conspirador y fracasado. Preguntenle a la señorita Monica Solorzano y al señor Byron Lopez porque defienden al señor Figueroa con tanto ahinco y tendran respuestas claras a la ineficiencia de tal señor. Se preocupo por poner a Luis Zurita y a un licenciado de apellido Quezada y a otros dos a ganar grandes sumas de dinero pagados por la Segeplan, cuanto, no lo se exactamente, pero preguntenle porque saco a todo el personal de la casa de la loteria. ¿Para poner una secretaria para zurita? Eso solo el lo sabe. Se dio a la tarea de desmantelar varias Direcciones despidiendo a consultores bien capacitados y conocedores del medio nacional. Quiero aclarar que son los gobiernos los que dictan las politicas y con base en ello se siguen los planes nacionales, pero el tal Figueroa solo llevo a la Segeplan un plan de gobierno obsoleto, investiguen y se daran cuenta que es una vil adaptación del plan de Vinicio Cerezo (nefasto para Guatemala). Los despidos fueron anomalos porque la ONSEC habia autorizado de oficio para todo el gobierno los contratos, incluyendo los 022, ¿Por qué despidio a tantos? Porque todos los que trabajaron con él querian puestos de directores pero al final no los quisieron bajo el argumento de quepagaban poco. En una Dirección hay: Un director, dos subdirectores, un coordinador por cada subdirector y tres asesores por cada subdirector, ¿Para que? Para dirigir solo a unos cuantos consultores? La estupidez es clara y la corrupcion tambien, ¿Por qué contrato a la hija? Porque queria tener el control del dinero. El tiempo lo juzgara por mal Secretario, deficiente profesional y mal administrador, que se vaya a otro lado a ver si puede dirigir, aunque lo dudo.
33. Antonio Sacach: (2008-05-08 16:11:13 horas)
    Es mentira que a la gente que despidieron en los departamentos estaba por contrato. Ellos eran personal 011. Yo vivo en San Marcos, y qué diferencia el delegado que estaba antes con el que está ahora. El que está ahora no tiene nada de experiencia, pero ni habla en las reuniones. Se supone que este puesto debe ser para alguien que conozca y por lo menos que tenga algo de liderazo. Pero esta persona si que solo fue a recibir su sueldito, y no le importa si el codede avanza o no. Me preoupa, que mi departamento solo vaya para atrás en lugar de ir para adelante. Siento que con este gobierno retrocedimos, y no hay una "nueva esperanza" sino que solo una "nueva desilusión". Ojalá regresara el otro delegado, que según dicen es un licenciado con maestría y que ha dado conferencias en el extranjero poniendo en alto el nombre de nuestro departamento.
34. Edgar García: (2008-05-08 15:59:07 horas)
    Este Gobierno sí que la regó, pues como siempre pasa en Guatemala, lo poco bueno de un gobierno lo terminan. Yo veo que es como regresar a los años ochenta, o peor a los años setenta. Y de seguro que ese Oscar Figueroa coordinó ese pésimo Plan de los 100 Días. Yo lo ví, que mal Plan. Se nota que no conoce nada. Muchas cosas no se pueden hacer en 3 meses. Puso que Segeplan iba a coordinar planes de ordenamiento territorial y los iba a terminar en 3 meses, qué ridículo ¿cuántos planes de esos hicieron? ninguno pues. Y como son de mentirosos los políticos, para eso si son buenos. Diciendo que el Plan de los 100 Días fue un éxito, eso no se lo cree ni su abuelita. Y atreviéndose a decir que su administración ha hecho más en 3 meses, de lo que antes se hizo en 18 meses. Pero este señor está ciego ¿o qué? ¿o cree tanto en su gente "capaz" que él llevó? Pero solo de ver las noticias de Segeplan, se ve que no han hecho nada. ¿Y por qué no dice cuáles son los logros pues? Eso si lo tiene escondidito. Yo la verdad, creo que su único logro fue haber despedido gente capaz, que de seguro le dio miedo. Se sintió tan incapaz que pensó, no voy a poder "mandar" a gente capaz. Hay pobre nuestra querida Guatemala con funcionarios de esa "raleza".
35. Mynor Islas: (2008-05-08 15:49:16 horas)
    ustedes recordarán que yo di el aviso en cuanto empezó la aspiradora en contra de los técnicos y por ello los muy animales con el perdón de los animales no sacaron sus propuestas en los 100 días, porque aparte de robar a lo macizo, también las instituciones se quedaron sin los operadores o técnicos que manejaban el quehacer diario y llevaron a pega y quita posters sin ninguna calidad y en muchas formas nuevos empleados o funcioanrios públicos usurpando calidades y funciones porque no reunen los requisitos que manda la legislación guatemalteca. Que bueno, FELICITO A ESTE ORGANISMO INTERNACIONAL PORQUE ES EL PRIMERO QUE ESTA DICIENDO YO INVIERTO Y APOYO A MI PAIS AMIGO SI EXISTE GENTE CAPAZ PARA SER MI SOCIO PARA DESARROLLARLO. PARA TIRAR EL DINERO EN LAS BOLSAS SIN FONDOS DE LOS CORRUPTOS, MEJOR NO DOY NADA! ESE PENSAMIENTO ES EL PRIMERO DIGNO QUE VEO DESDE HACE MUCHOS AÑOS... LOS ORGANISMOS INTERNACIOALES ACOMODADOS GENERALMENTE NO LES IMPORTA LOS RESULTADOS, SINO UNA SERIEDE ACTIVIDADES QUE JUSTIFIQUEN LOS SUELDAZOS, LAS CASAS PAGADAS EN ZONAS RESIDENCIALES, CARRAZOS, CHOFERES, VIAJES A CADA RATO AL PAIS DE ORIGEN, DE ESOS HAY MUCHOS, HAY UN COSTARRICENSE POR AHI MUY AMIGO DEL FISCAL FLORIDO QUE LE TIRA DOBLE, QUE MANEJA PROYECTOS DE JUSTICA CON FINANCIAMIENTO GRINGO, QUE TIENE AÑOS DE ESTAR EN LAS MISMAS, VIVIENDO DE LA FLOR IDO... Y AHI TIENE SU RENTA ASEGURADA, HAGA O NO HAGA NADA Y POR ELLO NO HACE NADA, TENGO OTROS EJEMPLOS VARIOS, DE TODAS LAS NACIONALIDADES QUE HAN PASADO SIN PENA NI GLORIA... FELICIDADES ENTONCES A ESTE ORGANISMO, DE ESTA CLASE DE APOYO ES QUE SE NECESITA EN GUATEMALA, HONESTO, TRANSPARENTE, EN PRO DEL DESARROLLO DE ESA TIERRA BENDITA QUE SE DESANGRA DIA A DIA... A USTEDES Y SUS COMPATRIOTAS NO LES QUEDARA EN LA CONSCIENCIA HABER CONTRIBUIDO A LA CORRUPTELA GUATEMALTECA...
36. Luis Ortega: (2008-05-08 15:41:05 horas)
    Soy amigo de una de las personas que despidieron en Segeplan. Me enteré por este amigo que despidieron a 40 personas en el renglón 011 y a otras 50 que estaban por contrato, ya sea del gobierno o de la cooperación internacional. Quién llegó de Secretario de Segeplan no sabe nada de administración, mucho menos de gestión pública, o de planificación ¿cómo iba a saber valorar a personal competente? Sin duda, lo que quería era llegar a robar de los proyectos de la cooperación internacional. Sabían que es hermano de Figueroa ??? El corrupto del gobierno de Vinicio Cerezo. Por cierto, este Figueroa es consuegro de Gloria Torres. No cabe duda que Doña Sandra lo puso en el poder, no por su capacidad, sino solo para que le fuera un perro fiel. Dicen que a una Dirección de políticas económicas llegó un "dentista" ja, ja y que ahora esa dirección tiene la mejor sonrrisa. De subsecretario de cooperación internacional llegó un mediocre contador, a inversión pública llegó alguien que tampoco sabe nada de nada, a la Dirección de territoriales llegó una persona que lo ha enjuiciado medio mundo y que lo despidieron del Colegio de Ingenieros por corrupto, a la Dirección de Cooperación llegó un profesional, sí, pero dicen que es re-mediocre; que hasta el mismo Gobierno se queja de él. Qué triste ! El gobierno social demócrata que no ve ni los derechos de los trabajadores. Pues me consta, que Segeplan era una institución que no fijaba sus intereses en la política partidista, sino en servir a su país y al pueblo. Cuando uno llegaba, lo atendían bien, con respeto. Le daban la información sin ser burócratas. Ahora todo es muy distinto, ya no se encuenta nada nuevo, ni que valga la pena en su sitio de Internet. Eso que leí arriba es cierto. Con Oscar Figueroa se desaparecieron Laptops, cámaras fotográficas y no sé cuánto equipo más. Algo que no había pasado en ninguna otra administración de Segeplan. Qué ladrones !!!! ni siquiera eso respetan. Ojalá el Presidente haga algo y lo saque de Segeplan.
37. Ervin Roberto Saravia: (2008-05-08 15:26:39 horas)
    Es el colmo que la ex titular de Segeplan, Patricia Orantes diga que el problema es que se quitó gente con mucha experiencia y capacidad y que esto dañó la confianza de la cooperación internacional. El problema que yo veo es que se despidió a toda la gente que ella había metido y que ganaban jugosos salarios por no hacer otra cosa que atender las órdenes de Eduardo Stein. La señora Orantes debería tener un poco de vergüenza. ervinrobertosaravia@yahoo.com Nota del editor: Comentario enviado desde Segeplan. fw-segeplan.gua.net
38. José Aguilar: (2008-05-08 15:15:43 horas)
    El personal técnico de SEGEPLAN que fue destituido NO eran funcionarios de Berger sino una inversión del país. Las plazas de personal técnico calificado no son un botín político. Si con brillantes funcionarios dicen que el gobierno anterior de acuerdo a la cooperacion internacional obtuvo malos resultados, substituirlos con oportunistas políticos, es la garantía de que los resultados que producirá SEGEPLAN estarán acordes con la ceguera de los nuevos funcionarios, seleccionados solo por su amistad o afiliación política. Ignorar esto solo para dejar trabajar al gobierno, es continuar con el engaño y el camino para que cada gobierno sea con creces, peor que el anterior.
39. Roberto Silva: (2008-05-08 15:11:39 horas)
    Me pregunto cuales son las intensiones políticas del Sr. Bjorn Holmberg y los cooperantes Suecos, que se llenan la boca con las grandes donaciones que dan a estos países pobres, pero lo hacen con dinero ajeno. En este caso un préstamo de $30 millones que el pueblo de Guatemala tendrá que pagar. ¿Cuanto de ese dinero se va para pagar los grandes sueldos que estos señores se recetan y el estilo de vida que se dan en nuestro país?. Vamos a ver si en su país pueden ganar lo mismo. silvaroberto93@yahoo.com Nota del editor: Este comentario proviene de Segeplan Roberto Silva (fw-segeplan.gua.net)
40. Carlos Perez: (2008-05-08 15:08:33 horas)
    Como dice la señora Solorzano, sí la gente de la anterior administracion era tan competente y se habia forjado en SEGEPLAN y tenia mà s de 10 años de estar en la administración, donde estan los logros de las actividades que gente tan capacitada planificó. O simplemente tenían más de 10 años de planificar como beneficiarse a si mismos ganando sumas como indican de U$4000 dolares mensuales, que horror
41. Carlos Perez: (2008-05-08 14:48:35 horas)
    Me pregunto a que acuerdos que generaran confianza habran llegado Patricia Orantes y ASDI para que Edwin Perez (antigua administracion), Director General Administrativo, devengara un sueldo de mas Q30,000 bajo contrato 029 sin responsabilidad alguna ya que los 029 no son cuentadantes. universidada01@yahoo.com Nota del editor: Mensaje enviado desde Segeplan Carlos Perez (fw-segeplan.gua.net)
42. RONALD TURCIOS SANCHEZ: (2008-05-08 14:46:52 horas)
    Por favor señores, como expresaron en el comentario anterior es más que evidente que a las personas a las que no les renovaron su contrato, o fueron despedidas por falta de etica ( que creen que los puestos los tienen comprados, están molestas y resentidas y estan llevando "comentarios basura a las personas y funcionarios de los piases cooperantes y vean el resultado estan creando duda en ellos y estan afectando a la gente que recibe el beneficio de esa ayuda", pero me pregunto ¿Si eran tan capaces y con tantos años de labor exitosa, porque SEGEPLAN nunca llevó a cabo ningún programa que valiera la pena para la población necesitada? ¿Dónde están los resultados de su fantástica gestión?. Ya es hora que las instituciones del Estado den resultados concretos, no solo estudios y documentos que no nos llevan a ningún lado, EL CAMBIO APARECE A VECES DOLOROSO, pero si se beneficia a las mayorias bien vale la pena ese parto, YO LES RECOMIENDO A ESTE GRUPUSCULO DE PROFESIONALES DE ALTOS QUILATES QUE SE PONGAN A DISPOSICIÓN DE CONTRATACIÓN POR PARTE DE LA INICIATIVA PRIVADA DE GUATEMALA O DE OTROS PAISES, para aportar todo ese valor agregado que son capaces de realizar en vez de esta lloriqueando y escupiendo ponzoña, entiendalo el cambio se esta dando les guste o no. ADELANTE INGENIERO COLOM, ADELANTE INGENIERO FIGUEROA, a usted si lo conocen en su casa y lo conocen muy bien en todas aquellas poblaciones olvidadas, a donde se llevará el beneficio del rostro humano
    del prgorma de gobierno, dentro de 4 años, todos lo reconoceran, aunque sean de otros estratos economico- social y aunque sean de otros partidos politicos.
    !QUE TODOS SE LEVANTEN, QUE SE LLAME A TODOS, QUE NADIE SE QUEDE ATRAS!! ES TIEMPO DE SOLIDARIDAD.
    
43. Arnoldo Pereira: (2008-05-08 14:07:58 horas)
    Las personas que trabajan en las diferentes instituciones tanto pùblicas como privadas, uno de los criterios de evaluaciòn de desempeño que se utiliza comunmente es la EFICIENCIA Y LA EFICACIA, esto traducido en la prà ctica a travès de costos y producciòn. Saco acolaciòn esto, ya que actualmente el gobierno del Ingeniero ALVARO COLOM han pregonado el respeto hacia las diferentes leyes del paìs y el cumplimiento de los mismos. Es LAMENTABLE LAS DIFERENTES DISTITUCIONES que se està n llevando en las diferentes instituciones, lo cual refleja no solo que està  pisoteando las leyes del paìs sino que tambièn està n VIOLANDO LOS DERECHOS HUMANOS DE CADA TRABAJADOR, ya sea del renglòn 011 como los de contrato. Entonces que se espera de este NUEVO GOBIERNO, ya que son los PRIMEROS VIOLADORES DE LA LEY, ¿Dònde està  el papel de la ONSEC?. Y por ùltimo me indigna las declaraciones de FIGUEROA ya que demuestra ùnicamente ARROGANCIA E IGNORANCIA y al Sr. Byron Lòpez no defienda lo indefedible, ya que los hechos son los que hablan y no con la politiquerìa con que se evlùan el desempeño de los trabajadores y con el CLIENTILISMO del actual gobiernos,lo que nos hace retroceder los procesos y el mayor afectado con estos cambios es la POBLACIÒN GUATEMALTECA.
44. Mar[ia Alberta de Piedrasaltas: (2008-05-08 13:46:26 horas)
    Qué peyorativo el comentario del Sr. Figueroa!! Por qué será que descalifica a la gente que estaba antes en la Secretaría? La habrá conocido? Sabrá de su trabajo? Que no le extrañe que los cooperantes deseen esperar a conocerle a él y a su "equipo". No cabe duda que somos una banana replublic, donde la pobreza ética y moral es tanta que existe la cultura de la descalificación, como una herramienta para supuestamente validar sus mediocres y políticas acciones. Pena dan!! y más pena da este gobierno.
45. Monica Solorzano: (2008-05-08 13:46:04 horas)
    Es evidente que a las personas a las que no les renovaron su contrato, o fueron despedidas están molestas y resentidas, pero me pregunto ¿Si eran tan capaces y parte de una élite de genios, porque SEGEPLAN nunca llevó a cabo ningún programa que valiera la pena para la población necesitada? ¿Dónde están los resultados de su fantástica gestión?. Ya es hora que las instituciones del Estado den resultados concretos, no solo estudios y documentos que no nos llevan a ningún lado. monicaz67@yahoo.com Nota del editor: Mensaje enviado desde Segeplan Monica Solorzano (fw-segeplan.gua.net)
46. Jose Guillermo Salazar: (2008-05-08 13:38:35 horas)
    NO TIENE LA CULPA OSCAR FIGUEROA sino quen lo eligio, lo designo y lo nombro, no obstante que no tenia experiencia , ni era economista para dirigir una entidad especializada en el area economica. En la teoria de la administracion de empresas la norma es clara e incuestionable " En el exito o fracaso de una empresa siempre tiene una alta responsabilidad el jefe" y asi parece estar sucediendxo en varias areas importantes del Gobierno. Si no se corrige a tiempo el camino hacia el fracaso estara asegurado.
47. Mar[ia Alberta de Piedrasaltas: (2008-05-08 13:32:31 horas)
    Qué peyorativo el comentario del Sr. Figueroa!! Por qué será que descalifica a la gente que estaba antes en la Secretaría? La habrá conocido? Sabrá de su trabajo? Que no le extrañe que los cooperantes deseen esperar a conocerle a él y a su "equipo". No cabe duda que somos una banana replublic, donde la pobreza ética y moral es tanta que existe la cultura de la descalificación, como una herramienta para supuestamente validar sus mediocres y políticas acciones. Pena dan!! y más pena da este gobierno.
48. veronica sajbin: (2008-05-08 12:17:27 horas)
    Soy una ex-trabajadora de la Segeplan y puedo decir, con toda seguridad, que fuí despedida y que lo que dice el Licenciado Figueroa es falso. Yo contaba con un contrato de 12 meses. Y la forma como me rescindieron el contrato fue el siguiente: llegué el 29 de febrero del año en curso a trabajar, como cualquier día laboral, estuve toda la mañana laborando, me fuí a almorzar y al regresar me llamaron de recursos humanos para informarme que por ordenes de las nuevas autoridades quedaba rescindido mi contrato a partir de ese dia. ¿qué les parece abogados laborales? Ese mismo día y de la misma forma despidieron a dos colegas más que tenían un poco más de 10 años de laborar en Segeplan, no eran directivos, pero sí contratados bajo el renglón 011, yo preguntó estos son los valores socialdemocrátas que tanto promueven. Con ellos y conmigo violaron las leyes laborales y con ellos mucho más. Estas actitudes se contradicen con la "homilia" que nos dió el Lic. Figueroa en dos oportunidades. ¿Cuál fue el criterio de despido? ahora me entero: porque era genia y porque me fuí por la libre, qué risa, ¿no?
49. María Alberta de Piedrasaltas: (2008-05-08 12:08:02 horas)
    En Segeplan, había una estructura consolidadade de personas competentes y capaces, forjadas allí mismo desde hace muchos años. Veamos por ejemplo la cooperación internacional, que era de las más eficientes en sus controles dentro del sector público. La Dirección de Políticas, con los Planes Estratécigos Territoriales, el Proceso de Transición, tan criticado por la UNE, pues creo que no llegaron a entenderlo. El señor Figueroa -anacrónico por cierto- despidió a todos los jefes de TODAS las unidades menos la de Finanzas y Auditoría, con lo cual dejó desprovista de memoria a la Secretaría. Qué logro!! Destruir una institución antes de un mes de haber llegado!! Cuál será su plan? Dejaron eso sí a mandos medios y a soldados rasos, algunos de los cuales subieron a las posiciones de jefatura. Sirve un equipo de "genios" como lo llama él, si tienen un buen líder y directrices. No se animó a ser su guía? O no pudo? Lástima por todo el trabajo y ganas que esta gente que ya no está en Segeplan le puso a su trabajo desde hace más de diez años!! Pobre Guatemala. Una vez más queda demostrado que es la corrupción y el nepotismo el que impera.
50. Josué Escobar: (2008-05-08 11:51:02 horas)
    No solo en segeplan. y no es colom. es la sra de colom. En todos lados han puesto lo que les venga en gana. Es a ese tipo de gente, sin calidad profesional, a la que doña sandra podrá manipular a su antojo.
51. Luis Montúfar: (2008-05-08 11:24:43 horas)
    El ingeniero Figueroa es un farsante y miocre al igual que su equipo. En su primera semana de trabajo se perdieron laptops y otro equipos electrónicos, este señor paso más de 5 horas regañando y haciendo nada. Los comentarios internos son “ni en tiempos de Portillo llego tanta mala gente y mediocridad a la institución”. Para poner un ejemplo este señor contrato a su hija con un salario de 4,500 dólares con el préstamo del Banco Mundial y del BID en el puesto contratación y adquisiciones. En menos de cuatro meses la Segeplan ha cambiado dos directores, Dicen los chismes, que el ex-sindicalista del Banco GyT, contador de la Segeplan en la anterior administración y ahora Subsecretario de Cooperación Internacional, no sabe nada del tema y que solo habla de coopertivismo, será esto capacidad. Además este señor es unos de los principales acosadores de la institución. Ojalá que el vicepresidente hiciera algo, para que esta institución no siga siendo el recipiente o mejor dicho el desagüe de la alta mediocridad que ha empezado a caracterizar a este gobierno.
52. Luis Montúfar: (2008-05-08 11:11:07 horas)
    El ingeniero Figueroa es un farsante y miocre al igual que su equipo. En su primera semana de trabajo se perdieron laptos y otro equipos electrónicos, este señor paso más de 5 horas regañando y haciendo nada. Los comentarios internos son ni en tiempos de Portillo llego tanta mala gente y mediocridad a la insitución. Para poner un ejemplo este señor contrato a su hija con un salario de 4,500 dólares con el préstamo del Banco Mundial y del BID en el puesto contratación y adquisiciones. En menos de cuatro meses la segeplan ha cambiado dos directores, Dicen los chismes, que el ex-sindicalista del Banco GyT, contador de la Segeplan en la anterior administración y ahora subsecretario de cooperación internacional, no sabe nada del tema y que solo habla de coopertivismo, será esto capacidad. Ademas este señor es unos de los principales acosadores. Ojalá que el vicepresindente hiciera algo, para que esta institución no siga siendo el recipiente o mejor dicho el desague de la alta mediocridad que ha empezado a caracterizar a este gobierno.
53. Byron Lopez: (2008-05-08 10:59:46 horas)
    interesante que ahora todos los funcionarios de Berger eran muy capaces y con estudios en el extranjero, y porque entonces estos brillantes funcionarios fueron parte de un gobierno tan mediocre, el peor de acuerdo a la cooperacion internacional. La mediocridad de sus funcionarios saltaba a la vista no veo porque no debian ser cambiados funcionarios inoperantes que no reflejaron nada de buen gobierno durante los cuatro años de Berger, esto es evidente o a quien quieren engañar, dejen trabajar al gobierno, no jodan.....
54. Ingrid Arroyo: (2008-05-08 10:17:11 horas)
    para su atento información
55. Oscar Raimundo: (2008-05-08 10:05:29 horas)
    Siempre me he dado cuenta que todo el mundo quiere ser jefe, todo el mundo quiere sobresalir, todo el mundo quiere ser el heroe... pero... y el pueblo? en lugar de ver como cambia a nuevos directores, nuevo personal estrategico (algo comun en cambio de gobierno) penemos en forma macro señores!!!
56. Gunther Galvez: (2008-05-08 07:41:56 horas)
    Que bueno que El Periodico haga esta denuncia publica. El gobierno de la inteligencia ha mostrado de todo: incapacidad, falta de autoridad y ahora incompetencia. Es verdad que destruyeron la capacidad tecnica de cuadros que se fueron formando a lo largo de 10 y 15 años. Muchos de ellos con estudios en el extranjero, otros con capacidad para dictar conferencias en el extranjero a donde eran invitados. Guatemala tenia la flor y nata de la planificacion estatal en Centroamerica. Hoy quedo una promocion de oportunistas, incapaces e improvisadores... algunos de ellos que ocupaban puestos inferiores y que aprovecharon la ola de la esperanza para subirse a los mejores puestos sin merito profesional alguno. Segeplan sera uno de los primeros ejemplos de destruccion del aparato publico de este señor, el mismo que se invento lo de los 100 dias para que Colom cayera en descredito tan temprano. Mucho poder ha de tener para hacer lo que hizo o tan poco poder o verguenza tiene su jefe .... Esto sera tema para los investigadores. Ojala Uds sigan observando como una a una las instituciones se siguen cayendo. Observen taambien la Direccion de Aeronautica Civil, el ministerio de educacion y el triunfo de joviel y los sindicalistas o la apropiacion dek ministerio de agricultura... el problema no son los cien dias, el problema son los años que nos quedan, si es que el pais los aguanta !!!!!!!!!!!!
57. Carlos Antonio Garcia Salvatierra: (2008-05-08 07:17:25 horas)
    Lamentable.... al agrónomo Figueroa no lo conocen ni en su casa..... así que, si la cabeza anda mal ..... ¿porque han hecho un botín político los socialdemócratas de la SEGEPLAN?