Liderazgos para la crisis

La sociedad guatemalteca enfrenta retos en lo económico, social y político. Sus principales preocupaciones son la falta de seguridad y empleo. Las decisiones que se tomen descansarán mucho en el liderazgo nacional y su capacidad de unificar esfuerzos, de lograr las convergencias y alianzas que convengan para orientar nuestra economía y proceso político en general hacia el cumplimiento del espíritu y letra de nuestra Constitución, de los Acuerdos de Paz y de las legítimas aspiraciones de la población.

 En el pasado fue decisivo el liderazgo de quienes promovieron avances hacia la democracia, aunque en algunos casos tuvieron que actuar casi en lo personal, por falta de partidos institucionales. Ello provocó que al ejercer el poder fueran objeto de presiones y manipulaciones de sectores sociales privilegiados, como en algún momento también lo fueran del poder militar.

En Guatemala prevalece un liderazgo autoritario, producto de una tradición y cultura política que se evidencia en encuestas como la de Barómetro de las Américas, donde el 47 por ciento de los encuestados dijo favorecer medidas de fuerza para reforzar la seguridad, el 31 por ciento llegaba a admitir en casos extremos el golpe de Estado y el 36 por ciento aceptaría la justicia por mano propia. En el octavo estudio de Cultura Democrática, coordinado por Azpuru y Pira, 42 por ciento de los entrevistados apoyó que las autoridades en ocasiones puedan actuar al margen de la ley.

Al definir el concepto de líder político, se intenta identificar la personalidad y habilidades que debieran acreditarlo. Para Platón, el líder como custodio del Estado, debía tener una educación adecuada, además de una disposición natural para ello.

Robert Michels considera una serie de cualidades personales como la oratoria, la superioridad de conocimientos, la profundidad de convicciones, la solidez ideológica y la disposición de ánimo para vincularse a sus seguidores.

Teóricamente se espera del líder que sea una persona con capacidad de trabajo, con don de mando extraordinario, capaz de afrontar con entereza y serenidad los retos de la vida pública, un comunicador social que se muestre seguro de sí mismo, con conocimiento y firmeza, que promueva la seguridad que la población anhela.  Guatemala sufrió la eliminación de dirigentes como Manuel Colom Argueta, Adolfo Mijangos, Jorge Torres Ocampo, Danilo Barillas, además de la represión del liderazgo local, por lo cual actualmente se adolece de referentes de ese nivel.
Pese a esto es alentador el surgimiento particularmente de mujeres y jóvenes que desde su comunidad, organizaciones y afiliación partidaria, llevan a cabo iniciativas que van cambiando el rumbo de viejos estilos autoritarios, para dar paso al intercambio, al respeto de las opiniones, a la capacidad de diálogo y negociación.

Por supuesto que aún hay quienes asumen el criterio de que los gritos y los insultos le dan fuerza a la razón, que la autoridad se ejerce inspirando temor, que el acomodo de las leyes y los procedimientos a caprichos individuales son la vía más directa para lograr apoyos que no alcanzarían por la vía del diálogo y el convencimiento. Se admite con claridad que el liderazgo es de personas, y por lo tanto, la calidad de las instituciones públicas y privadas, y el buen cumplimiento de sus funciones, dependerá de los principios y de los valores que guíen esas personas, tanto en el desempeño de sus atribuciones, como en sus antecedentes.

Por supuesto el liderazgo real es el que vigoriza la credibilidad de la población con responsabilidad y además apoya el fortalecimiento de las instituciones que son las que deben llegar a ser sólidas, respetadas y permanentes, con marcos legales adecuados y recursos suficientes para atender sus funciones.

Uñas Acrílicas + Pedicure Spa + Masaje de Piernas y Pies, Tratamiento y Peinado en Le Novo Salón Por Sólo Q.240

Q.240

50%

Descuento

Q.480

Valor